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星耀裂变是行业里做的最早的头部玩家之一,我们运营深度精选0成本从0裂变10万粉丝的冷启动就是用星耀任务宝做的。

星耀裂变作为最早的裂变工具商, 很多企业都在用, 帮助企业做冷启动, 更快融入微信生态。陪伴我们教育增长圈3年成长3万+教育同仁, 很多也都在使用。

2017年就接触星耀裂变了, 属于行业内最早起的裂变工具技术服务商, 服务于很多优秀企业, 星耀在行业内的运营服务和技术服务, 都是值得认可的。

星耀裂变出品的星耀企微宝和任务宝可以很好的满足企业微信和公众号的拉新需求, 所提供的裂变指导服务也是非常专业的, 是值得长期合作的伙伴。

关于企业微信扩容,知识点合集,收藏这一篇就够了!

平时和客户聊天时,发现大家对企业微信如何扩容,经常存在问题,不知道如何扩容,也不知道扩容需要满足哪些条件等等。


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几乎都是等到做活动时发现账号不够用,才着急的想着赶快扩容,浪费了很多流量。


今天娜娜就来好好说说企业微信扩容可能遇到的所有问题,以后关于扩容看这里就可以了!



01
企业微信原始客户数量上限是多少?


配置使用客户联系后,添加客户的初始上限为每个企业5万条客户关系,成员原始客户上限是5000


注意:未认证的企业仅支持添加200个客户,所以大家一定要认证哦!



02
客户数量达到上限后有什么影响?


当企业的客户数量达到上限后,企业成员不能再继续添加客户,不能通过客户发起的好友申请,不能共享、分配客户,不能将不是客户的其他联系人确认为客户。


注意:客户上限只影响添加客户的数量,对于普通没有配置使用客户联系的成员来说,添加的外部联系人数上限依然维持在5000人,不受企业客户上限的影响。


这里就牵扯到企业微信客户和外部联系人,这两个有什么区别呢?


如果管理员没有将员工添加到客户联系使用范围内,那么该员工添加的好友就是外部联系人。


企业微信客户和外部联系人,除了在企业微信通讯录的展示不同外,最大区别是离职分配的权限不同。



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我们都知道,企业微信相比个微有一个很大的优势,就是离职继承功能,员工的客户是企业的数字资产,员工离职时可以通过离职继承功能,将A员工的所有客户继承给B员工。


但是,如果A员工的客户都在外部联系人通讯录内,那么他的客户是无法继承的,员工被删除后,他之前的添加的外部联系人也会被删除!


所以,在对员工进行离职继承之前,一定一定要确认该员工有没有在客户联系的使用范围内,没有的话,按照下图流程配置后,再进行离职继承。


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03
扩容如何操作,需要哪些条件?


是否收费?

申请扩容不需要额外费用。


扩容条件?

企业是认证状态、企业每天使用人数需大于50人。


扩容次数?

扩容次数没有上限。


扩容数量?

单个成员客户上限最高2万个客户,企业客户总数暂无上限,每次支持扩容5万。


如何申请扩容?

1、当企业客户数快到达当前额度时,超级管理员可在【手机端-工作台-客户联系】页面底部有扩容提醒,或通过管理后台【我的企业-企业信息-人数上限】申请扩容。



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2、当成员客户数快到达当前额度时,成员可在【手机端-工作台-客户联系】页面底部有扩容提醒,点击可进行扩容。点击申请扩容后,会推送一个扩容申请的卡片给管理员,管理员会在会话中收到这个申请,点击卡片确认扩容即可扩容成功。


扩容申请公函怎样写?

首先,需下载申请公函,在管理后台【我的企业- 企业信息-人数上限-申请扩容】入口进行申请,点击申请后,在扩容申请填写信息页面可下载扩容申请函。


下载后按如下模板填写内容,注意,申请人代表签名不支持盖签名章,需手写。


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